Manifeste Inclusion | Actualités

Prévention, inclusion : candidatez aux Prix Société 2026 de la Fondation pour l’Audition

Publié le 20 juin 2025

Comment favoriser l’inclusion et la prévention en santé auditive dans la société ? C’est l’objectif des Prix Société 2026, lancés par la Fondation Pour l’Audition et soutenus depuis leur création par le Manifeste Inclusion. En récompensant chaque année des initiatives concrètes et inspirantes, ces prix valorisent l’engagement de celles et ceux qui œuvrent pour une société… Lire la suite

Trophées Femmes en EA et ESAT : un événement phare pour l’inclusion depuis plus de 10 ans

Publié le 19 mars 2025

Depuis 11 ans, réseau H avec les Trophées Femmes en EA & en ESAT a choisi de donner la parole aux femmes en situation de handicap. Mettre l’accent sur leurs parcours est essentiel car elles ont souvent été sous-représentées et oubliées dans de nombreux domaines. Cet événement national participe également à sensibiliser le grand public et les institutionnels aux défis spécifiques… Lire la suite

Inclusion des étudiants en situation de handicap : Un enjeu collectif pour les entreprises et écoles

Publié le 19 décembre 2024

Dans un contexte où l’inclusion et la diversité sont des enjeux majeurs, la collaboration entre le monde de l’enseignement et celui de l’entreprise est essentielle. Comment accompagner les jeunes aux portes de l’emploi dans leur parcours professionnel (stages, alternances, etc.) et identifier les talents en situation de handicap, qui représentent les candidats de demain pour nos… Lire la suite

Prix Inclusion Surdités 2024 : faites du bruit pour briser les tabous !

Publié le 25 novembre 2024

La soirée annuelle de la Fondation pour l’audition a récompensé trois pépites via son Prix Inclusion Surdités 2024. L’occasion de lancer un kit pratique pour tous les pros du recrutement afin de rompre le silence autour de l’emploi des personnes sourdes et malentendantes. Managers, faites du bruit ! « Un prix pour bouger les lignes sur la surdité », c’est le tempo de la… Lire la suite

Sensibilisation à l’accessibilité numérique

Publié le 16 juillet 2024

L’accessibilité numérique est un enjeu majeur pour l’inclusion et l’efficacité des entreprises. Le groupe de travail Accessibilité Numérique du Manifeste Inclusion a pour mission de démystifier ce concept et le promouvoir dans les organisations. Ses objectifs principaux sont : Sensibilisation : informer et éduquer sur l’importance de l’accessibilité numérique. Partage de bonnes… Lire la suite

Retour sur l’Inclusiv’Day 2024

Publié le 24 avril 2024

Mercredi 10 avril s’est tenu l’Inclusiv’Day, le RDV des organisations inclusives et des innovations sociales. Plus de 5 000 participants ont répondu à l’invitation du Groupe Les Echos-Le Parisien et se sont retrouvés à la Défense Arena pour une journée de formation, de sensibilisation, de réflexion et de partage. Retour sur une nouvelle édition très riche ! Pour le Manifeste… Lire la suite

Le groupe de travail “Education et insertion des jeunes” à la rencontre des étudiants

Publié le 23 février 2022

Vous le savez, différents groupes de travail se sont constitués au sein du Manifeste Inclusion. Aujourd’hui, nous souhaitons vous parler du groupe “Education et insertion des jeunes” – GT4 pour les intimes – qui a pour ambition de rapprocher les mondes de l’éducation et de l’entreprise. 9 entreprises signataires du Manifeste Inclusion se sont engagées au sein du GT4, aux côtés… Lire la suite